Straż miejska szuka nowych funkcjonariuszy. Wolne są 23 etaty. Wszystko po to, by zwiększyć bezpieczeństwo w Katowicach

Celem jest poprawa bezpieczeństwa

Zorganizowanie naboru ma związek z tragicznym wypadkiem, do jakiego doszło 31 lipca na ul. Mickiewicza w Katowicach. Niedługo po tym zdarzeniu prezydent Marcin Krupa obiecał zwiększyć bezpieczeństwo w centrum miasta. Samorząd wspólnie ze służbami zaczął wdrażanie opartego na czterech filarach programu.

To dodatkowe patrole policji współfinansowane przez miasto, rozbudowa systemu monitoringu miejskiego, wykonanie badań społecznych dotyczących bezpieczeństwa oraz działania edukacyjne i profilaktyczne, a także zwiększenie zatrudnienia w straży miejskiej i dodatki dla funkcjonariuszy w terenie.

W sumie zatrudnionych ma zostać około 20 nowych funkcjonariuszy, których zadaniem będzie przede wszystkim patrolowanie centralnej części miasta. Dodatkowo przyjęci zostaną pracownicy cywilni, którzy przejmą obowiązki realizowane dziś przez strażników miejskich.

To już kolejny nabór katowickiej straży miejskiej przeprowadzony na przestrzeni ostatnich miesięcy. Ostatni został zorganizowany jesienią ub.r. Na terenie miasta służbę w ramach patroli będzie pełniło łącznie 82 strażników, z których większość będzie skierowana do działań w ścisłym centrum miasta.

Straż miejska szuka 23 nowych pracowników

W jesiennym naborze do straży miejskiej zgłosiło się 17 osób. Wakaty są natomiast 32. W styczniowym naborze poszukiwane są 23 osoby.

Kandydat musiał mieć polskie obywatelstwo, ukończone 21 lat, wykształcenie co najmniej średnie, uregulowany stosunek do służby wojskowej, nienaganną opinię, dobrą sprawność fizyczną. Należało też przedstawić zaświadczenie o niekaralności sądowej.

Zaproponowane wynagrodzenie zasadnicze to nieco ponad 3 tys. zł brutto. W zależności od stażu pracy można też otrzymać dodatek w wysokości od 5 do 20 proc. Pierwsza umowa z nowym strażnikiem będzie zawarta na rok. Po upływie tego czasu otrzyma tytuł młodszego strażnika, a jego wynagrodzenie wzrośnie do ponad 3 tys. 200 zł.

Przyjęte osoby otrzymają także dodatkowe wynagrodzenie roczne, czyli tzw. trzynastkę, a także ubezpieczenie grupowe i świadczenia socjalne. Dodatki będą przyznawane również za pracę w terenie.